【School 28 徵才月】玩轉學校招募：專案經理

社會影響力小檔案

【組織】組織的社會使命與社會影響力關鍵數據

1.設計各種永續遊戲與教材，讓孩子在遊戲中關心 29 種社會與環境議題。
2.已經有 633 位永續種子教師於學校執行遊戲課程，並影響了 13,554 名學生開始關心社會
3.落實遠距工作、較低工時及鼓勵休假，創造員工樂業的工作環境，並獲 B 型企業「對員工最好的公司」獎項殊榮。

【職位】人才於組織及社會將發揮的影響

這麼多年來，我們一直將一個願景放在心中：陪伴孩子成為溫暖、有力量的新世代：好好的接納和善待自己、有足夠的能量回報世界的善意、願意成為讓世界更好的一份子。並在這充滿不確定的世代中，充滿安全感的自信前行。為使孩子對議題或對學習不再興趣缺缺、排斥或恐懼，我們積極創造能使孩子自在學習的的環境，並在其中與孩子討論議題及自身行動，讓議題不僅只是淪為口頭宣導，而能促使孩子捲起袖子帶來改變，打造對世界更好的溫暖世代。

【個人發展】人才於組織中可獲得的專業發展與成長機會

玩轉學校不以教育專家自詡，但我們相當期待玩轉的遊戲和教學方式，能讓良善在世界遍地開花。歡迎認識玩轉團隊，看看我們這群愛玩的團隊夥伴，是怎麼邊玩邊朝理想、認真玩也認真對世界好，除了扎根在教育外，我們也想以其他方式持續對世界更好。在玩轉人的日常生活中，我們正在持續努力，實踐對環境與社區的承諾，期望小小的舉動，能為地球、為世界盡一份心力！